SAN PEDRO DE MACORIS. - El Seguro Nacional de Salud
(SeNaSa) y el Colegio Dominicano de Psicólogos (CODOPSI), firmaron un acuerdo
de colaboración con el propósito de afiliar en el Régimen Subsidiado a todos
los colegiados y dependientes del CODOPSI, en cumplimiento con los criterios
establecidos del Sistema único de Beneficiarios (SIUBEN), y ofrecer facilidades
a los afiliados al Régimen Contributivo.
Este convenio, encabezado por la Sra. Carmen José
Velázquez, gerente de Afiliación, en representación del Dr. Santiago Hazim,
director ejecutivo de SeNaSa, y Ana Simó, presidenta del CODOPSI, se firmó en
la sede central de la ARS Estatal y contó con la presencia de colaboradores de
ambas instituciones.
“En nombre de nuestro director ejecutivo, el Dr.
Santiago Hazim, queremos expresarle que para el Seguro Nacional de Salud
(SeNaSa), es de gran importancia la firma de este acuerdo ya que la psicología
es una de las áreas fundamentales para lograr la estabilidad emocional de los
ciudadanos”. “Asumimos con ustedes el compromiso de instalar puntos de
afiliación en las localidades donde se encuentren los ciudadanos incluidos en
este acuerdo, promover la prevención de enfermedades, entre otras facilidades”,
indicó Carmen José Velázquez, gerente de Afiliación de SeNaSa.
Por su lado, la Dra. Ana Simó, presidenta del Colegio
Dominicano de Psicólogos expresó que“El CODOPSI está regocijado, no solo por la
gran apertura que SeNaSa han tenido con nosotros, sino también por el
seguimiento y la organización, lo que nos ha hecho dar un paso gigante, ya que
muchos de nuestros psicólogos no cuentan con condiciones para poder tener un
buen seguro”. “Nos hemos dado cuenta de que desde el Estado las cosas se están
haciendo con transparencia y para el pueblo”.
Acuerdo entre
las partes
Con este convenio, tanto el SeNaSa, como el CODOPSIse
comprometen apoyarse mutuamente, en la medida de sus posibilidades, para el
buen funcionamiento de este convenio y designar los representantes para
coordinar su ejecución, debiendo presentar informes anuales sobre los
resultados y logros obtenidos.
No hay comentarios:
Publicar un comentario